根据学校发展需要，经凤阳县教体局同意，2018年面向社会公开招聘学校管理人员若干名和78名中小学及幼儿园教师，现将有关事项公告如下：

一、组织领导

本次招聘工作由凤阳县阳光国际学校组织实施，县教体局实施监督。

 二、招聘原则

 招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、考察相结合的方法进行。

 三、招聘岗位

 (一)学校管理人员(若干名)

 1、招聘职位：中、小学副校长、教导主任、德育主任、总务主任等。

 2、要求：有三年以上相应岗位管理经验。

 (二)招聘中小学教师计划(78名)(附件)

 四、招聘对象和条件

 1、具有中华人民共和国国籍;

 2、遵守宪法和法律，具有良好的品行;

 3、具有国家承认的且符合招聘岗位要求的学历学位条件，中学教师为普通高校本科及以上学历，小学、幼儿园教师为普通高校专科及以上学历，有三年以上教学经验者优先录用。

 4、岗位所需的专业或技能条件;

 5、适应岗位要求的身体条件;

 有下列情形之一的人员，不得报考：

 1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

 2、在读的全日制普通高校非应届毕业生;

 3、现役军人;

 4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

 5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

 五、招聘程序和方法

 公开招聘工作按照以下步骤组织实施。

 (一)信息发布

 招聘公告和招聘计划等信息于2018年1月12日前在凤阳政府网、凤阳先锋网等网站上统一发布。

 (二)报名及资格审查

 1、报名时间：2018年1月15日-4月13日

 上午8：30—11：30;下午2：30—5：30(双休日正常上班)

 2、报名地点：凤阳县阳光国际学校。

3、报名要求：

 (1)报名时应聘人员需提供有效居民身份证和与所报岗位资格条件要求一致的学历、学位、资格证等证书的原件及复印件，近期小二寸半身同底免冠照片2张。其中：2018年全日制应届毕业生毕业证等材料尚未取得的，须提供学生证原件、毕业生就业推荐表。

 (2)应聘人员按招聘岗位进行报名，每位应聘人员限报一个岗位。

 (3)报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

 (4)参加报考的应聘人员务必于2018年4月13日前到凤阳县阳光国际学校领取《准考证》。逾期不领者，视为自动放弃。

 (三)考试

 (1)学校管理人员考试形式：采取面试的形式。

 (2)中小学幼儿园教师考试形式：笔试和面试相结合的形式。

 笔试：(1)笔试科目和内容。应聘人员所报学科的专业知识。

 (2)笔试时间和地点。

 考试时间：2018年4月14日

 下午：2∶00-4∶30

 考试地点：凤阳县阳光国际学校。

 (3)笔试成绩公布。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在凤阳论坛和学校网站公布。

 面试：(1)面试工作组织。面试工作由凤阳县阳光国际学校负责组织实施，严格按照《安徽省人事考试考务工作规则》的保密和纪律要求组织实施。

 (2)面试人员的范围。面试人员的范围根据招聘计划数依笔试成绩从高分到低分顺序按3：1比例确定，不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

 (3)面试的形式和程序。无生上课、专家评议。

 (4)面试时间及信息查询。面试实施方案及相关信息在凤阳论坛、凤阳县阳光国际学校网站公布。内容包括：参加面试人员名单、面试程序与规则、面试内容、方式和时间、地点以及联系人、联系电话、监督电话等事项。

 3、考试总成绩计算

 学校管理人员的面试成绩即为考试总成绩;需笔试和面试的中小学幼儿园人员考试总成绩为笔试成绩(占60%)与面试成绩(占40%)的合成成绩;应聘人员考试总成绩在面试结束后10个工作日内公布。

 (四)体检和考察

 按照应聘人员的考试总成绩由高分到低分顺序与岗位招聘数1：1的比例确定参加体检和考察人员。如出现考试总成绩相同情况，以笔试成绩高低排序;如笔试成绩也相同，采取加试方式决定录用。

 体检工作由凤阳县阳光国际学校组织。

 考察由凤阳县阳光国际学校组织，由两名及以上人员组成考察组。考察内容包括复核应聘者报名资格条件，考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)。

 (五)公示和聘用

 凤阳县阳光国际学校从考试、体检、考察等均合格的人员中，确定拟聘用人员名单，在凤阳论坛、凤阳县阳光国际学校网站公示7个工作日，同时公布监督举报电话。对经公示无异议或者反映问题不影响聘用的，按有关规定，由凤阳县阳光国际学校录用并报教体局备案。

 六、工资待遇及福利

 1、学校免费提供食宿。

 2、工资待遇：基本工资+考核奖金+评先评优奖金+竞赛奖金+教龄奖金+绩效奖金，按劳分配、多劳多得、优绩优奖原则，工作第一年年薪幼儿园：3.5-5万，小学部：4.5-6万，初中部：5-7万，以后逐年增加，寒暑假享受假期工资。

 3、县级以上“教坛新星”“学科带头人”“优秀班主任”年薪10-12万。

 4、试用期一个月期满，经董事会考核确认，正式聘用期开始，学校为教师办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。